Thursday, May 14, 2015

برنامج تدريبي : تطوير مهارات مدراء العموم و الاقسام اسطنبول – تركيا للفترة من 9 الى 13 اغسطس 2015 م

الدار العربية للتنمية الإدارية

بالتعاون مع الإتحاد الدولى لمؤسسات التنمية البشرية

وحدة البرامج التدريبية وورش العمل

البرنامج التدريبي

تطوير مهارات مدراء العموم و الاقسام

بإعتماد: المعهد الأوروبى لمدراء الأعمال EIBM

اسطنبول - تركيا

خلال الفترة من 9 الى 13 اغسطس 2015 م

تهدف الورشة الي : أصبح من المؤكد وبقناعة تامة لدى كل مؤسسة وإدارة تريد التميز أن تدرك كيف يصبح لديها القدرة على خلق وإعداد القادة بسماتهم وأخلاقياتهم وما السبيل أيضاً إلى استمرارية تمتعهم بالكفاءة والفاعلية التي لا تعرف غير النجاح. فوجود القادة المتميزين داخل المؤسسات هو بمثابة شعلة الحماس والنجاح بدأً من الهرم الإداري داخل المؤسسة وحتى القاعدة العريضة فيها.

لذا وبقناعة تامة بأهمية إعداد القادة الحقيقيين في مختلف المجالات الإدارية والتنظيمية والمالية سواء على الصعيد الحكومي أو القطاع الخاص كان هذا البرنامج.

مستهدفين في ذلك

 

Ø     أمناء ووكلاء الوزارات والقيادات الإدارية والمالية في الوزارات.

Ø     القيادات الإدارية العليا فى المؤسسات والهيئات الحكومية والمؤسسات المالية وشركات القطاع العام والخاص.

Ø     الإدارات التدريبية في الوزارات والهيئات والأجهزة الحكومية.

Ø     معاهد ومدارس التنمية الإدارية والتدريب والتطوير الإداري

Ø     الحكام والولاة والمحافظون والمتصرفون ورؤساء وأعضاء المجالس البلدية والبلديات.

Ø     المدراء الماليون والمحاسبون والمدققون ومراقبي الحسابات والمراجعون الماليون.

 

 

وبهذه المناسبة يسعدنا دعوتكم للمشاركة وتعميم خطابنا على المهتمين بموضوع البرنامج وإفادتنا بمن تقترحون توجيه الدعوة لهم علماً بأن رسوم الاشتراك 1200 دولار أمريكى للفرد.

 

 

 

لمزيد من المعلومات يمكنكم التواصل مع

نائب مدير التدريب

أ / سارة عبد الجواد

جوال : 00201112694608

هاتف : 0020237800693 – 0020237800583

فاكس : 0020237800573 – 0020235866323

بريد إلكتروني : SaraGwadi@Gmail.Com

 

 

 

 

--
You received this message because you are subscribed to the Google Groups "Urdu_Daily_News" group.
To unsubscribe from this group and stop receiving emails from it, send an email to urdu_daily_news+unsubscribe@googlegroups.com.
For more options, visit https://groups.google.com/d/optout.

No comments: